I många år arbetade inom sälj och marknad i olika positioner och med många olika typer av chefer. Eftersom jag arbetade både inom Sverige och internationellt facinerades jag över hur olika ledarskapet var över hela världen.

​

I och med mitt intresse för ledarskap fick jag chansen att 2002 gå både den grundläggande och fördjupade utbildningarna i UGL - Utveckling av Grupp och Ledare och där började min resa.

​

Jag växte själv som människa och insåg att det var ett fantastiskt att sätt att bidra till personlig utveckling. Utbildningen hjälpte mig att förstå hur jag är och hur jag påverkar andra i mitt beteende. Jag ville inte att min resa skulle sluta där utan bestämde mig för att bli UGL-handledare så att jag fick hjälpa fler att göra denna resa.

​

Jag märkte snabbt som UGL-handledare att min styrka är att jag hör vad som inte sägs. Det är än idag det viktigaste för mig. Jag vill se människan bakom ledarskapet. Att göra personer medvetna om vad det är som faktiskt sker hos dem och ge dem verktyg att utvecklas är därför en stor del av hur jag arbetar.

​

Jag har fortsatt min resa med att coacha och utbilda individer och företag i olika delar av ledarskap för att skapa organisationer där medarbetare och ledare samspelar för att skapa ökat engagemang och delaktighet. För jag vet att det leder inte bara till starkare team och gladare medarbetare, utan också till bättre resultat.